ГражданскоеПервая инстанциярассмотрено

Дело № ДЕЛО № 2-237/2015 ~ М-187/2015

krasnogvardeysky--adg.sudrf.ru
Тип производства
Гражданское
Инстанция
Первая инстанция
Регион
Республика Адыгея
Дата поступления
30.03.2015
Дата решения
17.04.2015
Судья
Выставкина Анна Владимировна
Стороны
Результат
Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН
Связанные персоны
Показать в графе →
Выставкина Анна Владимировна
Судья
case_uid: 01RS0003-01-2015-000408-33
uid_gas: 01RS0003-01-2015-000408-33
vnkod: krasnogvardeysky--adg.sudrf.ru (—)
host:
Полный текст судебного акта
7 497 зн.
Дело № 2-237/15 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 17 апреля 2015 года с. Красногвардейское Красногвардейский районный суд Республики Адыгея в составе: председательствующего А.В. Выставкиной, при секретаре С.А. Аутлевой, с участием помощника прокурора Красногвардейского района А.В. Герасимова, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Красногвардейского района Республики Адыгея в интересах Рыбка К.С. к обществу с ограниченной ответственностью «БДМ-Агро-Сервис» о взыскании заработной платы, УСТАНОВИЛ: Прокурор Красногвардейского района Республики Адыгея обратился в суд с вышеуказанным исковым заявлением. В обоснование заявленных требований указал, что прокуратурой района проведена проверка по коллективному обращению работников ООО «БДМ-Агро-Сервис», по результатам которой, установлено, что ООО «БДМ-Агро-Сервис» в нарушение требований трудового законодательства РФ, не выплачена Рыбка К.С. заработная плата за январь 2015 года. В ходе судебного заседания прокурор, участвующий в деде Герасимов А.В., настаивая на удовлетворении исковых требований, суду пояснил, что прокуратурой Красногвардейского района было установлено, что ООО «БДМ-Агро-Сервис» нарушает требования трудового законодательства РФ в части неосуществления выплаты работнику в срок заработной платы. Так, Рыбка К.С. осуществляет трудовую деятельность в ООО «БДМ-Агро-Сервис». Проверкой установлено, что в нарушение требований трудового законодательства, ООО «БДМ-Агро-Сервис» по состоянию на 17.04.2015 года заработная плата за январь 2015 года не выплачена, размер задолженности перед Рыбка К.Е. составляет <данные изъяты> рублей. Просил взыскать с ООО «БДМ-Агро-Сервис» денежную сумму в размере <данные изъяты> рублей в пользу работника организации Рыбка К.С. в счет погашения задолженности по выплате заработной платы за январь 2015 года. Истец Рыбка К.С. в судебное заседание не явилась, просила суд удовлетворить исковые требования в полном объеме и рассмотреть данное гражданское дело без ее участия. Ответчик – директор ООО «БДМ-Агро-Сервис» Рыбка Ю.В. в судебное заседание не явился, представил суду заявление, в котором просил рассмотреть данное гражданское дело без его участия, исковые требования прокурора признают в полном объеме, правовые последствия признания иска ему разъяснены и понятны. Выслушав прокурора, исследовав и оценив в совокупности представленные доказательства, суд считает, что исковое заявление прокурора Красногвардейского района РА о взыскании заработной платы подлежит удовлетворению по следующим основаниям. Судом установлено, что гражданка Рыбка К.С. работает на предприятии ООО «БДМ-Агро-Сервис», что подтверждается списком сотрудников работающих в «БДМ-Агро-Сервис», выданным генеральным директором данного предприятия 06.03.2015 года (л.д. № ). За январь 2015 года Рыбка К.С. заработная плата в размере <данные изъяты> рублей не выплачена, о чем свидетельствует информацией генерального директора ООО «БДМ-Агро-Сервис» от 10.03.2015 года (л.д. № ). Согласно ч. 3 ст. 37 Конституции РФ от 12 декабря 1993 г., каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. В соответствии со ст. 2 ТК РФ каждый имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Согласно ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. В силу ст. 22 ТК работодатель обязан: соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Статьей 135 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Согласно положениям ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организаций, коллективным договором, трудовым договором; при совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня. В соответствии со ст. 45 ГПК РФ, прокурор, при наличии обращения к нему гражданина о защите нарушенных прав, вправе обратиться в суд с заявлением в защиту их свобод и законных интересов в сфере трудовых отношений. Таким образом, поскольку невыплата заработной платы ООО «БДМ-Агро-Сервис» ущемляет права Рыбка К.Е., суд находит исковые требования прокурора Красногвардейского района РА законными и обоснованными, и соответственно подлежащими удовлетворению. Кроме того, в соответствии со ст. 173 ГПК РФ, при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований. Суд считает возможным принять признание ответчиком исковых требований, так как данное признание иска не противоречит закону и не нарушает права и свободы третьих лиц. В соответствии с ч.2 ст. 68 ГПК РФ признание стороной обстоятельств, на которых другая сторона основывает свои требования или возражения, освобождает последнюю от необходимости дальнейшего доказывания этих обстоятельств. В силу подпункта 2 п. 2 ст. 333.17 Налогового Кодекса РФ организации и физические лица, которые выступают ответчиками по делам, рассматриваемым федеральными судьями, признаются плательщиками государственной пошлины в случае, если решение суда принято не в их пользу и истец освобожден от её уплаты. Поскольку истец освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче иска, а решение принято не в пользу ответчика, то с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1218 рублей. На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. ст. 173, 194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковое заявление прокурора Красногвардейского района Республики Адыгея в интересах Рыбка К.С. к обществу с ограниченной ответственностью «БДМ-Агро-Сервис» о взыскании заработной платы, удовлетворить. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «БДМ-Агро-Сервис» в пользу Рыбка К.С. задолженность по выплате заработной платы за январь месяц 2015 года в размере <данные изъяты> рублей. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «БДМ-Агро-Сервис» в доход бюджета МО «Красногвардейский район» государственную пошлину в размере 1218 (одна тысяча двести восемнадцать) рублей. Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Адыгея в течение тридцати дней со дня изготовления мотивированного решения путем подачи апелляционной жалобы через Красногвардейский районный суд Республики Адыгея. Резолютивная часть решения оглашена 17.04.2015 года Мотивированное решение составлено 21.04.2015 года Председательствующий: